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建筑资质费用多少 需要花多少钱?

1资质等级资质等级不同,收费的标准也不一样。等级越高,费用就越高;等级越低,费用就较低。等级高的资质,难度也高,等级低的资质,难度低,这个也会影响的费用。

  2人员要求人员配备的人数以及专业要根据公司的规模去招聘,这部分会需要一些费用。如果条件合适,可招聘一些兼职人员,成本会适量减少。

  3人员社保费用资质申请的时候是需要给企业人员上保险的,这是强制要求的。上保险的人数多,费用自然也就高了。

  4服务费帮忙资质是要收取一定的服务费用的。收取的费用一般是根据资质等级高低、申请类别、申请专业等来决定,当然如果不用就不用花费这一部分费用了。

其实,不同专业的三级资质价格也不同。建筑资质有很多不同的专业,还有施工资质和设计资质之分,总承包资质和专业承包资质之分等。一般来说,总承包三级资质的价格会比专业承包三级资质的价格要高一些;热门资质的价格会比冷门资质的价格要高一些;双部门审批的三级资质也会比单部门审批的三级资质价格要高一些。根据资质标准,三级建筑资质,人才补充是一笔费用;社保也是一笔费用;如果企业想要更快办下来

 



建筑资质为什么比自己办资质更省钱?

建筑企业要资质一般有2种途径,一是自己,二是找公司,据了解一般中型以上的建筑企业至少会投入2个以上全职人力进行资质申办和维护。要知道就一个事项,长期这种人力投入也是成本。而且大家都知道,和 权力机关打交道,是件十分繁琐累心的事情。如果企业未找到“绿色资源”予以指点,那么耗费不少人力整合提交的资质申请卷宗中,任意一点的不合规,大多都会以“提交窗口时不告知,等待几个月不通过”这样的场景告终;累计起来的费用也不低,往往超过找代理公司的费用,接下来小编就跟大家说说建筑资质是怎样能节省成本的。
一、公司更了解新政策
  最近几年,建筑资质改革一直在进行中,不时会出台资质方面的新政策。而这些新政策直接关系到企业申办资质的费用。比如,最近取消了申办 资质要求的施工现场专业人员(八大员)的要求,企业新申办建筑资质,不需要再配置八大员了,这项政策使得企业申办资质的费用降低了不少,如果企业不了解这项新政策,可能就会在前期多花不少钱。公司肯定对新政策了如指掌,甚至会提前知道新政策的走向,如果新政策更省钱的话公司 时间会知道,如果新政策更花钱,公司也会提前有准备,减少不必要的支出。企业往往对新政策不了解,就容易多花冤枉钱。
  二、充分利用现有人员,人员资源丰富
  新办资质,都需要配备一定的人员,而人员费用一般是申办费用中 的部分。企业对人员的配备的要求不清楚,比如企业在申办之前,一般多少也是有员工的。反正自己的员工都是要缴纳社保的,企业如果能够充分利用自身已有的人员,可以省下一定的人员费用。比如企业中有中级以上职称的员工是可以用来申报资质的。另外,也可以为员工技工证,作为技术工人申办资质。这些企业可能未必会知道,容易造成人员的重复浪费。在企业人员不足的情况之下,就需要花钱去配足人员,公司通常人员资源丰富,而且因为经常合作,所以价格会更低,可以用更少的钱满足需求。
  三、更具规模效应,办越多越省钱
  企业申办不同的资质,不管是对净资产还是人员的要求,都是就高不就低的,并不需要叠加。如果是找专业资质企业,一般多项资质的代理费,也不会是每项代理费的总和,而是要比一项一项单办便宜很多的,有些公司可能还会免费其中的某项资质。因此,企业可以根据将来的业务范围和企业目前的条件,同时申办多项资质,这样往往会更经济。
  四、节省安证的费用
  企业除了要办建筑资质,还必须办安全生产许可证,如果自己就需要另外再花钱办。企业如果选择,可以将安全生产许可证和资质一起打包,这样比之后单办安全生产许可证要便宜不少。
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建筑资质升级后之前的安全许可证还能继续使用吗?

建筑资质是建筑企业的无形资产,实力的象征,随着公司发展的规模越来越大,承接的项目越来越多,资质升级是必须的,不少的建筑企业都会有这样的疑问,建筑资质升级之后,还能继续使用之前的安全生产许可证吗?答案是不能再继续使用的;小编接下来跟大家说说资质升级后企业应该怎么去做?
一是资质升级后如何办好安全生产许可证
  要申请安全生产许可证,需要特种工人和三类安全人员。所需的具体名称数量必须根据资质等级确定,申请的资质等级越高,所需要的资质人员也越多。因此,一旦资质升级,原先安全生产许可证的人员不能继续达到要求,此时,安全生产许可证应按有关标准重新进行。
  其次,重新核定条件
  重新审批安全生产许可证的申请主要是人员的变更,其他类型的规章制度,以及操作管理流程不需要重新进行核定。只要建筑企业的公司负责人,项目负责人,专职安全管理人员以及特种作业人员安全生产考核重新进行配置即可。
  第三,重新核定资料
  1.建筑资质升级前的安全生产许可证;
  2.资质升级后的现有的建筑资质;
  3.建筑企业三类人员的安全生产能力考核,企业资质升级后人员要满足资质标准的要求;
  4.公司营业执照;
  5.建筑企业注册建造师和安全生产能力评估必须一致;
  6.施工企业安全生产许可证申请表;
  7.企业注册建造师的数量和等级必须符合升级的资质等级要求;
  8.企业从业人员的工伤保险证明一个月前应提供缴费证明和人员名单,并且社保部门加盖公章。
  需要注意的是,与初次安全生产许可证一样,公司应在资质升级后6个月内重新申请安全生产许可证,如果过期不进行安全生产许可证将会被降级处理。

 




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