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为何系统出现故障，能够负责装载系统的电工前去处理呢。这缘于该工区近期实施的维修电工全员“素质登高”培养计划。”该工区区长程德军说。据了解，该工区的维修人员主要由25岁至35岁之间的转岗职工组成，这部分职工年轻有，肯吃苦又懂电脑，对新设备、新技术掌握的也快，但是大多数以前没从事过煤炭行业，基础知识非常薄弱。 该计划针对这一实际情况，按照量体裁衣、缺什么补什么的原则制定培养计划，并根据该工区管辖范围内设备的、维修等实际情况，在原来工区实施的“以师带徒”、“双向成长”模式基础上，使用理论培训和现场实践相结合的方式，有针对性地进行培养人才。 “以电工邵明磊为例，转岗前他曾是LED厂的技术员，在弱电方面知识非常丰富，转岗后，安排他负责主井装载系统的电控维修，一年多时间就成了这方面的行家里手。
但是他对高压电路、系统电控方面的不了解不仅成为他成长道路上的短板，也不符合矿上一岗多能的要求。 ”段修涛介绍说。该培养计划分为两个阶段进行，部分主要针对理论知识及职工本岗位的技能进行再，第二部分则是在立足熟练本职工作的基础上“跨界”培养，让每名职工都能掌握两种岗位以上的技能。“以前总觉得把一件事情干好就行了，可是随着煤矿发展的新形势，越发感觉自己‘本领恐慌’，必须得加把劲好好学，掌握更多的技能。 ”邵明磊说。为了保证培养计划落实落地，而不仅仅是流于形式，真正让职工在培养过程中学到本领。该工区还规定，将职工培养内容的掌握程度纳入到市场化工资结算中去，凡是考核不合格的职工，每天的考核分值降低1/3，直接与收入挂钩，直至考核合格。
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4.三形也蕴含“三生万物、生生不息”的含义，具体指：地球环境、人类生存、能源利用三者（环境结构）之间的生生不息； 、企业、员工三者（血脉结构）之间的生生不息；实体、资本、物流三者（产业结构）之间的生生不息，同时也有兖矿集团三大主业的基本内涵。 新LOGO设计理念▼1.此方案属于比较级的，保留了原图案的基本形态，借鉴了太极图的框架结构与神韵，是原图案的继承与创新。2.从色彩来看，新标志图案由红、绿、蓝三种颜色组成。5.从象形角度看，此图案也有“川”字的形态，象征着兖矿的事业川流不息、发展，也象征着兖矿各项工作一马平川、平安顺利。 6.此图案也有水滴的形态，能够体现水利万物而不争的开放。在民间，水也代表着财富。
7.从美学角度看，红、绿、蓝是色光三原色，具有很好的色彩对比度，能够给人以动态的美感。新logo诞生初衷▼企业LOGO标识是企业文化体系的重要组成部分，是现代企业与外界沟通的有效，是受众对企业形成良好感知的重要途径，也是企业品牌形象的重要支撑和载体。 现在使用的LOGO标识曾经发挥了重要作用。但是近年来，管理、经营方式发生深刻变革，主导产业、核心基地发生重大，企业经营效益、规模当量实现跨越，进入500强，企业发展迈上了新台阶、开启了新征程，有必要对LOGO标识进行。 LOGO方案广泛征求了各个层面的意见建议，具有广泛的基础，契合兖矿集团新的文化理念，体现了兖矿集团新的产业布局，富有时代感和化，有利于树立兖矿集团崭新的品牌形象。
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4月份更是飙升至近五年新高。近日多家上市钢铁企业发布的一季度业绩均出现大幅下滑。
3.从图案来看，图形有翅膀的形态，三色羽翼回旋向上开放，以雄浑之力呈强劲上升态势，具有强烈的视觉冲击力，体现了兖矿积极向上、卓尔不群的企业追求，寓意兖矿树立“智慧动能、翼展全球”的，将会以更宽广的胸?。 4.三形也蕴含“三生万物、生生不息”的含义，具体指：地球环境、人类生存、能源利用三者（环境结构）之间的生生不息； 、企业、员工三者（血脉结构）之间的生生不息；实体、资本、物流三者（产业结构）之间的生生不息，同时也有兖矿集团三大主业的基本内涵。 新LOGO设计理念▼1.此方案属于比较级的，保留了原图案的基本形态，借鉴了太极图的框架结构与神韵，是原图案的继承与创新。2.从色彩来看，新标志图案由红、绿、蓝三种颜色组成。
5.从象形角度看，此图案也有“川”字的形态，象征着兖矿的事业川流不息、发展，也象征着兖矿各项工作一马平川、平安顺利。 6.此图案也有水滴的形态，能够体现水利万物而不争的开放。在民间，水也代表着财富。7.从美学角度看，红、绿、蓝是色光三原色，具有很好的色彩对比度，能够给人以动态的美感。新logo诞生初衷▼企业LOGO标识是企业文化体系的重要组成部分，是现代企业与外界沟通的有效，是受众对企业形成良好感知的重要途径，也是企业品牌形象的重要支撑和载体。 现在使用的LOGO标识曾经发挥了重要作用。但是近年来，管理、经营方式发生深刻变革，主导产业、核心基地发生重大，企业经营效益、规模当量实现跨越，进入500强，企业发展迈上了新台阶、开启了新征程，有必要对LOGO标识进行。
3.从图案来看，图形有翅膀的形态，三色羽翼回旋向上开放，以雄浑之力呈强劲上升态势，具有强烈的视觉冲击力，体现了兖矿积极向上、卓尔不群的企业追求，寓意兖矿树立“智慧动能、翼展全球”的，将会以更宽广的胸?。 4.三形也蕴含“三生万物、生生不息”的含义，具体指：地球环境、人类生存、能源利用三者（环境结构）之间的生生不息； 、企业、员工三者（血脉结构）之间的生生不息；实体、资本、物流三者（产业结构）之间的生生不息，同时也有兖矿集团三大主业的基本内涵。 新LOGO设计理念▼1.此方案属于比较级的，保留了原图案的基本形态，借鉴了太极图的框架结构与神韵，是原图案的继承与创新。2.从色彩来看，新标志图案由红、绿、蓝三种颜色组成。
5.从象形角度看，此图案也有“川”字的形态，象征着兖矿的事业川流不息、发展，也象征着兖矿各项工作一马平川、平安顺利。 6.此图案也有水滴的形态，能够体现水利万物而不争的开放。在民间，水也代表着财富。7.从美学角度看，红、绿、蓝是色光三原色，具有很好的色彩对比度，能够给人以动态的美感。新logo诞生初衷▼企业LOGO标识是企业文化体系的重要组成部分，是现代企业与外界沟通的有效，是受众对企业形成良好感知的重要途径，也是企业品牌形象的重要支撑和载体。 现在使用的LOGO标识曾经发挥了重要作用。但是近年来，管理、经营方式发生深刻变革，主导产业、核心基地发生重大，企业经营效益、规模当量实现跨越，进入500强，企业发展迈上了新台阶、开启了新征程，有必要对LOGO标识进行。
囯劲合金有限公司自成立以来，秉承“以质量求发展，以服务创品牌”的理念，依靠多年积累的 广东深圳价格经验，雄厚的技术实力，高技能的技术人才，严格的检测手段，在我省“产学研基地”的技术指导下，为社会供应了大批优良 广东深圳价格产品，得到了 广东深圳价格业内工作者的好评.
预期成果：突破适应典型煤种的大规模煤气化关键技术，实现长周期运行，气化投资成本降低30％左右；突破大规模的煤制天然气工业化关键技术，形成具有自主知识产权的短流程清洁煤制天然气技术，能效显著；40亿立方米级的煤制天然气工程可全部使用国产化技术和催化剂，催化剂成本大幅降低。 煤液化制油品煤温和加氢和间接液化耦合新工艺及催化剂技术，液化油制取燃料、高值油品、含氧清洁燃料及化学品工艺技术，研究液化残渣制高端碳材料、沥青等综合利用技术，研究直接液化－费托合成一体化耦合技术并开展工程示范。 、低成本煤制天然气催化剂；短流程、低成本煤制天然气工艺；煤制天然气过程能量、质量集成技术，煤制天然气能量转化效率；降低生产能耗和水耗。
预期成果：完成百万吨级煤直接－间接液化耦合及联产特种油品及芳烃工业技术验证，系统能效55％以上，系统水耗降低30％；完成百万吨级煤温和加氢液化工业技术验证。 煤制大宗化学品煤转化制取含氧化合物技术开展煤经合成气或者甲醇制含氧化合物研究，高活性高选择性催化剂及成套反应工艺；进行煤制乙二醇、乙醇和低碳混合醇等含氧清洁燃料／化学品成套技术。预期成果：实现50万吨／年煤制乙二醇工业装置技术验证；完成煤制聚二甲醚、合成气制低碳醇、煤制乙醇成套技术，开展百万吨级工业示范装置验证。 形成合成气直接制乙醇等成套技术。煤转化制取烯烃／芳烃技术研究、高烯烃收率、丙烯灵活调控的甲醇制烯烃催化剂及工艺；研究甲醇制芳烃高性能催化剂、反应器及成套工艺技术。
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