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持续改进是三个管理体系提出的要求,也是组织内部管理和自我发展追求的目标。国际标准中持续改进的含义是:通过改进和强化管理体系达到提高组织各种绩效的目的。因此,三个管理体系达到浑然一体就是持续改进的内容。组织要经过不懈的努力才可能使管理体系从合并变成兼容,从兼容变成融合,从一时的融合达到长久的融合,实现三个管理体系的共同提高,以及达到质量、环境、、卫生绩效的不断提高。这个过程通常可以从几个方面来考虑:过程控制的优化、管理职能的简化、管理人员的多能化、文件构成的简约化、记录设置的合理性、监视和测量的有效性、自我完善的推动力等。认证 总之,三个管理体系整合 需要从部分整合向整合发展,它不仅仅是管理体系文件的整合,也不是简单的管理职责合并。管理体系整合的目的是组织的内部管理水平,通过提高管理效率达到提高经济效益的终目的。




iso14000:2015认证环境因素在哪些情况发生变更? iso14000:2015认证环境因素发生以下情况需要重新更新时,应重新识别评价,特别要注意重要环境因素的更新。 a.适用法律、法规发生变化及 、地方或待业标准发生变化; b.本公司扩大经营范围及改变经营项目; c.每年内审、外审或管理评审后涉及到环境因素的变化或发生严重不符合项; d.主要生产材料及工艺方法有重大变化; e.重要设备、设施发生重大变化;



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