ag03.com
嘉峪关宝润机械有限公司生产的 小导管冲孔机等产品。我公司现已成为集 小导管冲孔机技术咨询、产品设计、制造、安装调试、售后服务于一体的公司，形成了一整套规范化、科学化、系统化管理体系。 公司以“艰苦奋斗”为企业精神，“以顾客为中心，依靠科技创新、推出高效、节能，奉献社会”为企业理念，让用户满意。我公司诚挚欢迎新老客户光临惠顾！
四周打上小孔用于排除锈粉，蛇形管固定在支架上，管的两端连接喇叭状进出口，将需要调直的钢丝穿过蛇形管，通过人力向前牵引。对于工程量小和临时性工地加工钢筋的环境条件下，也可用导轮牵引的方法调直钢丝。这种方法是将钢丝穿过同定架上的几个导轮，通过人力拉动使钢丝平直的一种方法，多用于直径10_以下的钢丝的调直，如图4-5所示。(2)细钢筋的人工调直：细钢筋一般指直径在10mm以下的盘圆钢筋，这种方法适用于工程量小的零星钢筋加工。操作方法是:首先将盘圆钢筋放置在_架上面，通过人工将钢筋拉到一定的长度后切断，然后将细钢筋的两端夹在绞盘两端的夹具上，转动绞盘，可将钢筋拉直，如图4-6所示。(3)粗钢筋的人工调直：粗钢筋一般是指直径超过12mm以上的钢筋。
建筑施工的时间长、技术要求高、工程比较繁琐，想要正常建造出质量高的建筑物，就不能离开监督管理的建立。在监管的过程中，要有完整的管理体系，保证每个环节都有专业人员进行监督。监督人员如果监管不到位就会出现安全隐患。为了提高建筑质量，把资源消耗降到 ，应该建立监督管理；同时也要注意到规范管理的融入，并且把管理和监督进行结合，彻底消除施工中所存在的安全隐患，保证施工能够顺利开展。
3.4制定奖罚机制和责任落实机制
施工人员对施工管理不重视，是因为发生的事故一般不大，很多施工人员觉得只要把自己的工作完成，其他的就和自己毫无关系，即使提出了问题，也只是得到一句表扬，若没有实际的奖励，这样就不能激发施工人员的积极性。基于此，施工单位应该设置奖罚制度，把责任落到实际当中，对遵守安全的人员给予奖励，如果施工人员能够提出相应的解决办法，则应该对其进行提拔或者金钱奖励，对不遵守安全规则的人员要对其进行相应的处罚，同时对其进行批评和教育，让其明白其中的危害性。
